为认真贯彻落实清廉西峡建设的工作要求，西峡县民政局以“强党建、抓规范、促廉洁”为主线，聚焦规范提升，强化综合监管，推进清廉社会组织创建工作，使清廉思想、清廉制度、清廉文化融入社会组织发展全过程，营造社会组织风清气正、和谐清朗的良好生态。

一、加强组织领导，精心谋划部署

西峡县民政局将抓好清廉社会组织建设作为纵深推进全面从严治党的有力抓手，成立西峡县清廉社会组织创建行动专班，联合县委组织部、县人民法院、县人民检察院和县公安局印发《清廉西峡建设清廉社会组织创建行动工作方案》，进一步细化量化创建工作，制定《清廉社会组织示范点创建标准》《清廉社会组织示范点创建评分细则》，对创建工作提出具体要求，使清廉社会组织创建工作有章可循、有序开展。

二、坚持党建引领，健全工作机制

坚持把党建工作融入社会组织培育发展和监督管理全过程，要求社会组织将党的建设写入章程，规范建立社会组织党组织、选派党建工作指导员、党建考核工作标准和程序，对社会组织党建工作进行统筹协调，做到社会组织党建“三同步”（社会组织审批与党组织组建同步、社会组织年检与党组织检查同步、社会组织业务与党组织业务同步）、“六融合”（社会组织在目标追求上、工作部署上、领导机制上、推进落实上、活动安排上、文化氛围上与党建工作融合）。目前，全县社会组织党建入章率为100%，党组织覆盖率达到100%。

三、深化常态治理，持续重点监控

一是以社会组织年检为抓手开展开展常态化治理，在社会组织年检过程中重点对社会组织是否按章程开展活动、年度重大活动报备情况、财务收支情况、组织变更情况、党组织活动情况等进行重点把控，确保社会组织依法依章开展活动。近年来，全县社会组织参加年检率100%，年检合格率达98%。二是开展“双随机、一公开”执法检查，随机抽取社会组织进行执法检查，对检查中发现的问题下发整改通知书，建立工作台账，限期进行整改，促进社会组织规范运行。

四、营造浓厚氛围，创建廉洁文化

一是通过开展主题党日、教育培训等活动，将清廉文化、清廉思想、党规党纪纳入学习范围，加强社会组织清廉思想建设和清廉文化塑造，营造崇廉尚廉的浓厚氛围。二是通过加强社会组织自身能力建设，推进社会组织信息公开机制，建立社会组织规范运作、诚信执业、公平竞争机制，提升社会组织责任意识和诚信意识。三是深入推进清廉文化进社会组织活动，依托微信公众号、官方网站等媒介，大力宣传清廉社会组织建设的先进事例、经验做法。县见义勇为协会等5家试点社会组织积极打造廉政文化氛围，制作版面24块、宣传标语80余条。